Курс, семинар, тренинг по теме: Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. Практикум для руководителей.

Курс, семинар, тренинг по теме: Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. Практикум для руководителей.

OpenRevue.ru :: Курсы, тренинги и семинары :: Управление персоналом :: Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. Практикум для руководителей.

Даты проведения:	14 сентября - 15 сентября 2011
Страна, Город:	Россия, Москва
Длительность:	2 дн. (16 ч.)
Место проведения:	Москва, ул. Б. Почтовая, дом 18/20, корп. 15
Организатор:	Бизнес-тренинг и консалтинг
Описание: Когда нужно начинать мотивацию подчиненного: на этапе приема на работу, когда падает качество его работы, или когда он собрался переходить на другое место? Как повысить эффективность работы вашего подразделения и компании в целом за счет нематериальной мотивации? В ходе тренинга вы узнаете ответы на все эти вопросы. Так же у вас будет возможность исследовать феномен мотивации, посмотреть на него с различных точек зрения. Вы не только овладеете методами эффективной мотивации и стимулирования других людей, но и испытаете на себе воздействие мотивационных сил. Программа тренинга 1. Основы мотивационного воздействия. Понятие мотивации. Правила мотивационного воздействия, его задачи и эффекты. Теория потребностей МакКлелланда; двухфакторная теория Герцберга; теория ожиданий; теория справедливости; модель Портера-Лоулера. Организационная культура как отражение миссии организации в ежедневной работе. Модель организационной культуры по Э. Шейну. Мотивационное воздействие через корпоративную культуру. Корпоративные легенды. Мифы и мотивация. Мотивация персонала и формирование карьеры. Что, как и в какой период времени мотивирует сотрудника. Мотивация и лояльность. Практические методы увеличения лояльности сотрудников. Взаимосвязь мотивационного воздействия и лидерства. Как развить в себе лидерские качества. Понятие харизмы, ее роль в мотивационном воздействии. Модель карьерного роста Дж. Паркинсона как технология мотивационного воздействия на персонал. Диагностика уровня мотивации сотрудников. Экспресс-методы. Признаки демотивации сотрудников: как они проявляются и что с ними делать? Конфликт как столкновение мотиваций. Способы решения конфликтных ситуаций с подчиненными. 2. Как мотивировать подчиненных. Что должен знать и уметь руководитель, чтобы успешно мотивировать подчиненных? Как понять, что движет подчиненными. Технология диагностики потребностей и мотивов. Работа со скрытыми и неосознанными мотивами. Работа с эмоциональным сопротивлением. Что делать, если вы столкнулись с саботажем? Как быть, если подчиненный неуправляем? Отработка навыка эффективной мотивации персонала в соответствии с ценностями и индивидуально-психологическими особенностями сотрудников. Мотивация и влияние через коммуникационные средства. Правила убеждающей речи. Диалог с подчиненными как способ эффективной мотивации. Делегирование полномочий как фактор успешной мотивации. Понятие «управленческий стиль». Модель Херси – Бланшара. Возможности использования различных управленческих стилей при воздействии на подчиненных. Как правильно критиковать и хвалить. Алгоритм позитивной и негативной обратной связи при мотивационном воздействии. Оценка и обратная связь в мотивации: субъективный и объективный элемент в оценке. Связь контроля подчиненных и мотивации. Как сделать контроль мотивирующим средством? Психологические способы влияния и воздействия на подчиненных. Тренеры Олег ЗаболотныйНаталия Васильева

О проекте

Каталог курсов, тренингов и семинаров

Каталог курсов, тренингов и семинаров

Реклама на сайте

Реклама на сайте

Тема:

Место:

Дата: от

до:

Курсы, тренинги и семинары

Организаторы

Тренинги и семинары
курсов и семинаров: 3522
организаторов: 158
новостей: 1811

Каталог курсов

	Курсы, тренинги и семинары в Москве
	Курсы, тренинги и семинары в Санкт-Петербурге
	Курсы, тренинги и семинары в России

мобильные стенды

Ближайшие занятия

	НЛП-Практик (Ставрополь)
	Внутренний контроль: применение требований Закона Сарбейнса-Оксли (SOX)

Создание и раскрутка сайтов и порталов. PR и реклама в сети!

Курс, семинар, тренинг Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. Практикум для руководителей. (Россия, Москва). Описание семинара, тренинга, тематика. Информация об организаторе, месте проведения, участии и посещении семинара, записаться на тренинг Курс, семинар, тренинг на тему Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. Практикум для руководителей. - Россия, Москва - Управление персоналом - OpenRevue.ru и новости тренинги Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. Практикум для руководителей.

Ближайшие похожие мероприятия

Портал OpenRevue

	О проекте
	Каталог мероприятий
	Новости тренингов и семинаров
	Реклама на сайте
	Партнёры
	Контакты

Виртуальные выставки OpenExpo

Создание и раскрутка сайтов и порталов. PR и реклама в интернете!

Информация